V České republice chybí bezmála pětadvacet tisíc profesionálních řidičů. Nedostatek se dále prohlubuje, protože profesi přestává ročně vykonávat zhruba osm tisíc lidí. Citelný je i malý zájem mladých lidí o řidičskou profesi a zdlouhavý proces zaměstnání cizinců, uvedl ředitel Institutu silniční dopravy Česmad Tomáš Bicera.

Stavební firmy, automobilky, strojírenský průmysl ale třeba i ovocnáři se bez pracovníků z Ukrajiny jen těžko obejdou. Ukrajinci po útoku Ruska na jejich vlast opouští Českou republiku a vrací se k rodinám nebo vstupují do války. Lidé z Ukrajiny tvoří přibližně polovinu pracovníků například v českém ovocnářství a nejvíc budou chybět při podzimní sklizni jablek.

Seznam profesí, pro které se může v případě výrazného zesílení epidemie koronaviru zavést takzvaná pracovní karanténa, je podle hejtmana Královéhradeckého kraje Martina Červíčka (ODS) dostatečný. Pracovní karantény navíc mají jasně nastavená pravidla a o jejich využití rozhoduje krajská hygienická stanice. Před případným rozšířením pracovních karantén na další profese musí být pečlivě vyhodnocen vývoj v daných oblastech, řekl hejtman. Od nadcházejících jednání s vládou očekává pokračující diskusi o dalších opatřeních, která budou nutná při dalším případném zhoršení epidemické situace.

Nejlépe se finančně v České republice mají vrcholoví manažeři – na špici platového žebříčku jsou generální ředitelé s průměrnou hrubou mzdou 161 899 korun. Naopak nejhůře placenou pozicí je vrátný s 16 710 korunami. Zároveň tradičně platí, že nejvíce si lidé vydělávají v Praze.

Odbory požadují pro pracovníky veřejného sektoru pro příští rok růst platových tarifů podle profesí o sedm, deset a 15 procent. Patnáctiprocentní navýšení od ledna prosazují pro zdravotníky, desetiprocentní pro učitele a sedmiprocentní pro hasiče, policisty, úředníky a ostatní. Ministerstvo práce požadavky nekomentovalo.